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パクころ
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@yuna_tachibana
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会社の人(同い年)に聞いたら知らないと言われた… #懐かしいキャラの画像を載せてRTされた数がその...
【拡散希望】時短勤務で職場復帰するママは養育期間標準報酬月額特例申出書を会社に出しましょう。時短で給...
→これは3歳に満たない子を養育する被保険者等の標準報酬月額の特例です。3歳未満の子供がいる場合に適用...
→会社がこの制度を知らない場合もあります。うちも一人目の時に総務に提出したら「こんな制度あったなんて...
補足です。 給料が下がるからとこれを提出しても標準報酬月額の等級が変わらない時は無意味だったりします...
時短を取っても、時短前は○等級の上限額付近で、時短後が○等級の下限額付近だと、等級が変わらない場合が...